직 무 기 술 서 부서명 재무 직급 사원 성명 직무개요 회계 업무
직무 과업 세부과업(수행내용) 난이도 숙련도 수행시기 회수 소요시간
회 계 회계관리 업무수행 전표 입력 및 수정 전표 보관 및 관리 법인카드 정산 관리 개인경비 정산 관리 세금계산서 발급 및 관리 c c 매일 1회 세 무 세무관련 업무수행 부가가치체 신고 및 납부 법인세 신고 및 납부 각종 세금 납부 c c 분기 년말 월말 4회 1회
12회 직무 과업 세부과업(수행내용) 난이도 숙련도 수행시기 회수 소요시간
자금 자금관련 업무수행 자금 일보 작성 및 보고 자금이체, 대불지급 관리 예적금 관리 c c 매일 매일 매일 1회 1회 1회 【기재 요령】 ① 직무의 기입
a) 일은 어떠한 계열로 분류하는 것이 가능한가를 생각한다.
b) 업무를 기입하는 순서는 부서 내부에서 중요도, 빈도가 높은순 또는 일의 흐름순(plan-do-see)으로 기입한다.
ex)해외영업: order수주, order진행, order관리 등
② 과업의 기입
조사된 과업을 업무추진 순서대로 기입한다.
③ 세부과업의 기입
과업을 수행하는 단위작업을 기입한다.
* 과업, 세부과업기입시 유의사항
-과업명만으로 그 과업의 내용을 알 수 있도록 과업명 결정
-과업명이 단순한 고유명칭의 나열이어서는 곤란(動訶化 필요)
-추상적,전문적인 용어는 절대로 삼가하고 일반적으로 통용되며 누구나 쉽게 이해할 수 있는 용어로 표현
-과업내용(무엇을)과 실시방법(어떻게 하는가)을 구체적으로 기술
-그 과업의 level과 직무수행 능력을 알 수 있는 정도로 기술
* 너무 상세해도, 너무 개략적이어도 곤란
-불필요한 수식어는 배제할 것
-항목별로 조목조목 기술할 것
-일상업무의 처리순서에 따라 기술하는 것도 하나의 방법
④ 난이도 평가 기입
-난이도 평가기준에 따라 영문알파벳 대문자로 기입한다
-5단계 / a, b, c, d, e
구 분 정 의 설 명 (내 용) a 관리, 통솔, 정책, 조정업무 상급직의 포괄적 지시를 받아 수행하는 정책조정업무 및 정상적 정형, 비정형업무의 통괄과 예외사항의 처리등 b 감독, 기획 입안업무 상급직의 요점지시를 받아 업무수행. 조건변화가 많은 정상적 비정형적 업무 또는 현행의 개선입안정도의 기획판단업무 c 판단, 지도업무 상급직의 요점지시를 받아 업무수행
표준적 처리순서는 결정되 있지만 조건적 변화가 있는 비정형적인 업무 d 정형업무 상급직의 일반적 지시에 따라 행하는 단순반복업무인데 특정한 직업단위가 있는 업무로 표준적인 처리순서,방법이 결정되어 있다. e 반복, 보조업무 상급직의 직접지시,지도를 받아 수행하는 업무
(이하 생략)